深圳海关面试（深圳海关面试名单）

深圳海关面试

简介

深圳海关是国家海关总署直属的海关特设机构，主要负责深圳经济特区的进出口货物监管和征收关税等工作。每年，深圳海关都会面向社会招聘优秀人才，通过面试选拔合格人员加入海关队伍。

笔试

1. 行政职业能力测试

考核应试人员的言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等方面能力。

2. 专业知识测试

考核应试人员与所报考职位相关的专业知识，包括海关业务、法律法规、经济学等。

面试

1. 结构化面试

主要考察应试人员的综合素质，包括思想政治素质、道德品质、业务素质、组织协调能力、应变能力等方面。面试官会根据事先准备好的问题进行提问，应试人员需要根据实际情况进行回答。

2. 无领导小组讨论

由多名应试人员组成小组，围绕给定的讨论题目展开讨论。主要考察应试人员的沟通能力、团队合作能力、逻辑思维能力、应变能力等方面。

3. 情景模拟

根据给定的情景，让应试人员扮演海关工作人员进行模拟操作或回答问题。主要考察应试人员的业务能力、应变能力以及职业素养。

面试技巧

1. 提前准备

认真阅读招考公告和职位要求，了解面试流程和内容。收集相关资料，熟悉海关业务和法律法规。

2. 诚实守信

面试过程中，应实事求是，诚实守信，切勿弄虚作假。

3. 注重仪表

面试前注意仪表整洁得体，衣着大方端庄。

4. 积极主动

面试过程中，积极主动地回答问题，表现出求知欲和学习热情。

5. 注重沟通

与面试官保持良好的沟通，清晰准确地表达自己的观点，展示自己的能力。

6. 自信从容

保持自信从容的态度，冷静应对面试官的提问和质疑。

7. 尊重他人

尊重面试官和其他应试人员，耐心倾听，不打断他人发言。